Karakteristik umum kelompok

Faktor Situasional : Karakteristik Kelompok

1. Ukuran kelompok → efektif : 5 orang (Hare, 1952)

2. Jaringan komunikasi

Jaringan komunikasi adalah saluran yang digunakan untuk meneruskan pesan dari satu orng ke orang lain

            Terdiri dari 4, yaitu :

·        Jaringan komunikasi Roda

Jaringan roda mempunyai pemimpin yang jelas, yaitu posisinya di pusat. Orang ini merupakan satu-satunya yang dapat mengirim dan menerima pesan dari semua anggota. Oleh karena itu, jika seorang anggota ini berkomunikasi dengan anggota lain, maka pesannya harus disampaikan melalui pemimpinnya.

·        Jaringan komunikasi Lingkaran

Jaringan lingkaran tidak memiliki pemimpin, semua anggota posisinya sama. Mereka memiliki wewenang atau kekuatan yang sama untuk mempengaruhi kelompok. Setiap anggota bisa berkomunikasi dengan dua anggota lain di sisinya.

·        Jaringan komunikasi Y

Jaringan Y relatif kurang tersentralisasi dibanding Karakteristik Individu dan Perilaku Komunikasi dengan struktur roda, tetapi lebih tersentralisasi dibanding dengan poia lainnya. Pada struktur Y juga terdapat pemimpin yang jelas . tetapi semua anggota lain berperan sebagai pemimpin kedua. Anggota ini dapat menngirimkan dan menerima pesan dari dua orang lainnya. Ketiga anggota lainnya komunikasinya terbatas hanya dengan satu orang lainnya.

·        Jaringan komunikasi Rantai

Jaringan rantai sama Jaringan struktur lingkaran, kecuali orang yang paling ujung hanya dapat berkomunikasi dengan satu orang saja. Keadaan terpusat juga terdapat disini. Orang yang berada di posisi tengah lebih berperan sebagai pemimpin daripada mereka yang berada di posisi lain.

·        Jaringan Semua Saluran atau Bintang

Jaringan semua saluran atau pola bintang hampir sama dengan Jaringan lingkaran, dalam arti semua anggota adalah sama dan semuanya memiliki kekuatan yang sama untuk mempengaruhi anggota lainnya.  

 Kohesi kelompok, yaitu kekuatan yang mendorong anggota kelompok

untuk tetap tinggal dalam kelompok dan mencegahnya meninggalkan

kelompok (Collins & Raven, 1964)

Menurut Mc David & Harori (1964), kohesi kelompok diukur dari :

• ketertarikan satu sama lain secara interpersonal

• ketertarikan anggota pada kegiatan dan fungsi kelompok

• sejauh mana anggota tertarik pada kelompok sebagai alat pemuas

kebutuhan anggotanya

4. Kepemimpinan → yaitu komunikasi yang secara positif mempengaruhi

kelompok untuk bergerak ke arah tujuan kelompok (Cragan & Wright,

1980)

Faktor Personal : Karakteristik Anggota Kelompok

Menurut (Cragan & Wright, 1980) 2 dimensi interpersonal, yaitu :

1. Proses interpersonal : keterbukaan, percaya, simpati

2. Kebutuhan interpersonal → William C Schultz (FIRO) : inklusi, kontrol,

Afeksi.

Sumber :

·         Klara Innata Arishanti, 2005

·         http://heru07.blogspot.com/2009/01/pola-jaringan-komunikasi-pada-kelompok.html